Twitter u problemima: Akcije tonu, odlaze ljudi... | Smartlife RS

Ukucajte željeni termin u pretragu i pritisnite ENTER

Twitter u problemima: Akcije tonu, odlaze ljudi...

Reorganizacija u Twitter-u, odlaze četiri visoka rukovodioca, internet šuška o lošem stanju društvene mreže.

  Izvor: Youtube
 tviter, twitter logo, Izvor: Twitter

Četiri visoka rukovodioca društvene mreže Twitter odlaze iz kompanije, napisao je generalni direktor Twitter-a DŽek Dorsi u jednom svom tvitu, prenosi agencija Rojters. To je najveća promena u rukovodstvu Twitter-a otkako se Dorsi vratio na funkciju generalnog direktora kompanije, i deo je Dorsijevih nastojanja da kompaniju vrati na staze rasta, ocenjuje agencija.

Twitter će, prema rečima Dorsija, napustiti direktor medijskog odeljenja DŽejkobs Stenton, direktor odeljenja za razvoj proizvoda Kevin Vejl, direktor inženjerskog sektora Aleks Reter, i direktor odeljenja za ljudske resurse Brajan Šiper.

Od prošlogodišnjeg povratka Dorsija na poziciju direktora, akcije Twitter-a su pale za 50 odsto, i sad se njima trguje po ceni koja je ispod nivoa sa inicijalne javne ponude (IPO), jer kompanija nije uspela da poveća korisničku bazu.

DŽejson Tof, koji je na čelu Twitter-ovog odeljenja za video striming, napisao je u svom tvitu da on takođe napušta Twitter kako bi se pridružio Google kompaniji, prenosi Rojters, i podseća da je u oktobru prošle godine, Dorsi govorio o "angažovanju i investiranju u talente".

Ipak, uprkos iznenadnim odlascima visokopozicioniranih rukovodilaca, Twitter će, prema tvrdnjama neimenovanog izvora, uskoro predstaviti i dva nova člana upravnog odbora.

Društvena mreža Twitter, koja ima preko 300 miliona korisnika, registrovala je najsporiji rast broja novih korisnika u 2015. godini, zaostajući za Instagram-om, čija je korisnička baza prošle godine premašila cifru od 400 miliona korisnika.

Čekamo vaše komentare ispod vesti i na Facebooku,Twitteru i Instagramu.

Tagovi

Najnovije

Uređaji

Testovi

…

Komentari 0

Vaš komentar je prosleđen moderatorskom timu i biće vidljiv nakon odobrenja.

Slanje komentara nije uspelo.

Nevalidna CAPTCHA