Upravo o tome govoriće Katrin Hipler, marketing menadžer Elance-a, najveće platforme za onlajn zapošljavanje, na predstojećoj internet konferenciji wwvršac. U petak i subotu će u Vršcu biti predstavljeni pozitivni primeri onih koji svakodnevno žive i rade koristeći internet kao osnovno sredstvo komunikacije i obavljanja posla iz Srbije, a mi smo pre toga sa Katrin razgovarali o prednostima ovakvog načina rada.
"Na primer, fleksibilnost: oni mogu da biraju kada žele da rade i projekte koji ih zanimaju. Rad onlajn omogućava profesionalcima da napreduju u karijeri, pomažući im da razviju i prošire svoje veštine i stvore dobru reputaciju. Oni imaju lakši pristup milionima mogućnosti zapošljavanja, koji se više ne ograničavaju prostornom udaljenosti", rekla je za MONDO Katrin Hipler.
Koja je najveća zabluda o ovakvoj vrsti zapošljavanja?
"Rekla bih da je najveća zabluda u vezi sa frilenserima da se oni honorarno zapošljavaju samo zato što ne mogu da pronađu posao od 9 do 5. Realnost je da se većina honoraraca zaista odlučila za ovaj način života. Prema našem nedavnom istraživanju o frilensingu u Americi - više od polovine honoraraca se odlučilo za ovaj način rada ne iz nužde, već zato što im veliki motiv predstavlja fleksibilnost koju imaju, kao i što rade interesantan posao".
Da li honorarni posao stresniji nego posao "od 9 do 5"?
"Ne, zapravo jedan od najvažnijih pokretača honoraraca je što imaju fleksibilan raspored, odnosno mogućnost da birau kada i gde će da rade. Još jedan važan faktor je da honorarci imaju bolju kontrolu nad sopstvenim izvorom prihoda. Rad za jednog poslodavca je stvar prošlosti. Danas je prosečno trajanje zaposlenja u jednoj firmi oko četiri godine, a za nove generacije i pola od toga. Najuspešniji profesionalci u budućnosti biće oni koji koji konstantno stiču nova znanja, napreduju i proširuju svoj portfolio".
Koja je najvažnija lekcija za svakog honorarca ili za osobe koje bi želele da budu frilenseri?
"Kao honorarac imate priliku da gradite svoju reputaciju na sajtu i ako ste se dobro pokazali na prethodnim poslovima imate veću šansu da budete više i bolje angažovani. Postoje neki uopšteni saveti za sve kako bi bili uspešni frilenseri.
Komunicirajte rano i često: Budite proaktivni, ne čekajte da klijent dođe do vas.
Kada ste u nedoumici, pitajte: Ovo će pomoći da razjasnite zabunu, štede vreme i posao nastavlja da teče bez problema.
Postavite jasna očekivanja: Budite realni i iskreni u realizaciji projekta i brzo upozorite klijenta kada dođe do problema.
Držite se rokova: Završite svoj posao na vreme, svaki put. Ukoliko mislite da ćete prekoračiti rok, obavestite o tome svog klijenta, kako bi znao da planira u skladu sa tim.
Budite osoba sa kojom je zadovoljstvo raditi: Pažljivo osluškujte zabrinutost svojih klijenata. Pozitivan stav je ključ za izgradnju vašeg profesionalnog ugleda.
Manje obećanje, veća isporuka: Nikada nemojte da obećate više nego što možete da uradite i uvek uradite i malo preko onoga što je dogovoreno. To je tajna srećnih klijenata i supešne karijere!"